W. Brytania: Napiwki nie będą wliczane do płacy

Od czwartku w W. Brytanii obowiązuje zakaz wliczania napiwków oraz ryczałtu za usługę (service charge) do ustawowego minimum płacowego. Oznacza to, iż z mocy ustawy napiwki nie są elementem podstawowego wynagrodzenia, lecz dodatkiem do niego. Więcej...


Źródło: INTERIA.PL/PAP

Komentarze

  • Spółka Polskie Wydawnictwa Specjalistyczne ProMedia Sp. z o.o., nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii zamieszczanych przez użytkowników portalu.
  • Spółka zastrzega sobie prawo do usuwania komentarzy naruszających prawo.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.